岗位职责：
1、辅助公司招聘各个岗位人员；
2、通知投递符合要求的人员面试；
3、安排面试初试；
4、办理入职调动离职等相关手续；
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、有人力资源工作经验者优；
3、熟练使用办公软件；
4、具备强烈的责任感，做事认真细致。
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