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9月19日苏州园区人才市场综合人才招聘会

  • 主 办 方:苏州工业园区人力资源市场
  • 举办时间:2020-09-19 00:00:00 至 2020-09-19 00:00:00
  • 举办会场:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦
  • 咨询电话:400-6000-600
  • 联 系 人:苏州工业园区人力资源市场
已举办
招聘会介绍

苏州工业园区人力资源市场

电话:400-6000-600

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:上午 9:00-11:30

注:本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变更,请以招聘现场发布的信息为准!


明基材料有限公司 展位号: C08
制程操机技术员,检验,ES工程师,行政文员,制造工程师,IE工程师,RA法规专员,项目管理工程师20名制程操机技术员,检验:适应日夜轮班,视力良好,有无尘室经验优先
ES工程师,行政文员,制造工程师,IE工程师,RA法规专员,项目管理工程师:本科及以上学历,有相关经历或销售经验者优先,有责任心,具抗压性及企图心
苏州利华科技股份有限公司 展位号: D01
招聘熟练的技能工,SMT的操机, NXT 20名, ASM 3名。 SMT和BE段的QC 27名, 合计50名。20名SMT 操机人员能力需求:
1. 能够熟练操作NXT,(富士贴片机); ASM(西门子贴片机)DEK (印刷机)
2. 能够处理设备报警(抛料,吸取位置等)
3. 能够使用防错料系统
4. 能够熟练区分材料极性,对材料了解
5. 能够做到发现异常及时反馈
6. 能够使用正确使用夹具,
7. 能够熟练产品静电防护,产品拿取注意事项
SMT 利华工作特点:
1. 站立作业
2. 每月翻班,每班工作时间:12 小时(月加班大约:126H)
3. 每两周休息一天
4. SMT操机的工作属于特殊工作岗位,薪资要高于公司其他工作岗位。针对具体能力表现会设定多个技能等级,提升技能等级会相应增加工资(一个等级100元补贴)
5. 工作表现优秀会优先提拔至管理部门

后道领班2名DIP或组测包电子厂实际生产管理经验2年以上,跟进生产进度。熟悉IPC标准.
职位职责:
1.依照生产计划安排人力、物力,以保证及时交货;
2.产线巡线,人员的沟通,协调劳动力、物料、设备、治具等资源,确保生产有序进行;
3.对生产线异常分析改善以及突发事件的及时处理;
4.物料和生产达成情况跟进,全面降低成本;
5.进行技术和方法的创新改善,提高生产效率和产品质量;
6.生产线员工的培养及人员积极性提高,人力需求评估提报和绩效;
7.生产耗材请购和管控,主管其它交办事宜。
波峰焊技术员2名1、熟练单独操作波峰焊设备3年以上,会测试波峰焊炉温曲线;
2、熟练对波峰焊设备进行保养维护;
3、对波峰焊接常见的不良可以自行调试解决;
4、熟练操作分板机并可以制作优化程序;
工作要求:
1、会ERSA波峰焊/选择焊优先考虑;
2、使用过易立分板机优先考虑;
3、使用过ASYMTEK,安达涂覆机优先考虑;
4、使用过快克自动焊接机优先考虑;
2020届应届毕业生10名1、2020届应届毕业生
2、理工类,经管类专业
3、有一定的英语基础
4、学习能力,抗压能力强。
5、愿意从基础工作做起。
培养方向:助理工程师,一般管理岗位。
厂务技术员2名厂务技术员
1)高低压电工证
2)负责执行公共设施设备(房屋,空压机,消防,电梯,空调,水电气,排风)日常点检维护,保证公共设施安全运行
3)负责生产的二次配(水电气)安装
4)配合值班,加班
插件、包装、测试、Wave插件、割板、焊接、检验30名具有相关工作经验,不抽烟。
苏华建设集团有限公司 展位号: D06
市政专业施工员4名1、有市政施工经验、能看懂图纸、熟悉施工流程。
2、能熟练使用CAD及其他办公软件。
3、有驾照、会开车。
安拓思纳米技术(苏州)有限公司 展位号: F07
机械设计师1名会基本的SolidWorks CAD等绘图软件
华通电脑(苏州)有限公司 展位号: F08
信赖度工程师1名1.全日制大专及以上学历
2.听,说,读,写英语,能看懂英文报告,能书写,简单沟通。
3.会操作电脑办公软件,能使用Minitab软件 ,品质工具等
4.会使用直流电源,电子负载,电压/电流表,示波器,烙铁 等设备
5.有SMT产品相关信赖度测试经验佳。
ORT技术员1名1.会操作电脑办公软件,能使用Minitab软件 ,品质工具等
2.有SMT产品相关信赖度测试经验佳。
PQE工程师1名1.全日制大专及以上学历
2.IPQC的日常管理
3.制造过程的监控
4.制程DOE的验证跟踪及数据分析
5.产品品质的确认
6.良率检讨及持续改善追踪
数据分析工程师1名1.全日制大专及以上学历
2.统计专业
3.擅长数据分析
4.有工程品保工作经验佳
业务课员1名1.全日制大专学历,英语良好(优秀中专生亦可)
2.熟练应用办公软件
3.工作认真、细心,责任心强
4.应届毕业生亦可
组装技术员1名1.全日制大专学历(应届毕业生、优秀中专生亦可)
2.熟悉SMT后段制程,有实际SMT工作经验1年以上
3.主要负责SMT后段设备程式编辑、调试等工作
4.沟通能力良好,可配合轮日夜班
业务工程师1名要求:
1.全日制本科学历无工作经验限制(有相关工作经验优先),英语专业优先
2.全日制大专学历需3年以上SMT行业或电子行业相关销售经验
3.具团队合作精神,能承受工作压力,有长期稳定工作意向者

职位描述:
1.为客户提供咨询,以及新老客户的维护工作
2.负责指定区域内的产品销售报价、合同签订、订单跟踪
3.定期与客户对账、结算货款及催款等
资深专案工程师1名1.全日制大专及以上学历
2.统计专业
3.擅长数据分析
4.有工程工作经验佳
5.可适应出差
程式编辑技术员1名1.全日制大专学历,电子相关专业(应届毕业生亦可)
2.有SMT相关工作经验优先
3.主要负责Gerber資料處理,NPI DFM分析,鋼網分析
品管工程师1名1.全日制本科学历(优秀应届毕业生亦可),英语良好
2.1年以上SMT品质管理经验
3.有对外处理品质问题的经验
制程工程师3名1、全日制大专以上学历(优秀应届毕业生亦可);
2、熟悉SMT制程,有实际SMT工作经验1年以上;
3、有产线良率改善经验;
4、产品重工及维修方法定义;
5、熟悉松下或Fuji设备优先;
组装工程师2名1.大专(含)以上学历,机械相关专业;
2.一年以上产品组装工艺工作经验,有模具设计与制造经验者优先考虑;
3.熟练使用专业绘图工具;
4.具备良好的问题分析解决能力。对应后段制程的产品工作事项
PM工程师2名1. 全日制大专及以上学历,英文或理工科的相关专业
2. 良好的沟通协调、信息汇总、语言表达能力,性格外向
3. 良好的英文读、写、听、说能力(说优先考虑)
4. 熟练使用OFFICE 辦公软件
5. 优秀应届毕业生亦可
产品工程师(PE)1名1.全日制大专以上学历,电子专业背景佳
2.2年以上SMT相关经验
3.有新产品导入经验者佳
4.有带过车载产品经验者优先
工业工程師(IE)1名1.全日制大专及以上学历
2.3年以上SMT工作经验
3.有IE相关工作经验佳
4.具备一定抗压能力,沟通协调能力佳者优先
SEW-电机(苏州)有限公司 展位号: F09
CNC操作工10名1、机电类初中、高中、中专、技校毕业
2、身高1.70M以上,无色弱色盲
3、1年左右CNC操作经验
4、熟悉机械图纸,及刀具量具的选择与使用
无1年以上数控车床经验勿投!
维修工3名职位要求
1、机械、电气、机电一体化专业中专以上学历;
2、三年以上设备维修经验,熟悉机械维护;
3、熟悉液压传动及气动,及具备一定的经验
4、无色盲色弱及岗位禁忌疾病,能吃苦耐劳;
5、有电工证或焊工证者优先。
操作工20名1、32周岁以下,中专以上学历
2、较强的动手能力和学习能力
3、身体健康,无色盲色弱。
库工10名1、18-32周岁;
2、相关工作经历1年以上;
3、有叉车证,能吃苦耐劳。
包装工2名18-32周岁,能吃苦耐劳,一年以上机械厂包装经验。
质检员4名1. 18-32周岁
2. 有机械厂质检相关工作经验
3. 认真负责细心
绿点(苏州)科技有限公司 展位号: F10
二次加工技术员(清洗/抛光/打磨/研磨)10名中专以上学历,2年以上二次加工设备调试经验,熟练使用喷砂,研磨,抛光设备的参数调整,药剂配比及设备点检;可配合倒班
CNC技术专案4名CNC专案要求:
1大专以上学历,3年以上工作经验。
2,英语读写流利,4级以上。
3,有cnc制程相关经验。会用UG软件编写刀路,,熟悉Fanuc,三菱系统,一定分析能力。
量测检验员5名1.中专或中技毕业;
2.有一年以上品保量测得工作经验;
3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑;
4.具有一定识图能力;
5.可配合倒班。
大专及以上应届生亦可。
班/线长10名中专以上学历,1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力,可独立处理异常。
自动化技术员5名大专以上学历, 有1-2年自动化调试维护相关工作经验.
有编程经验者优先.
检验员20名中专以上学历,有制造企业1-2年产品检验工作经验.
QE 工程师1名本科学历,机械类相关专业,英语四级,读写熟练,至少两年质量管控,质量管理方面工作经验,沟通能力强,有塑料行业QE工作经验者佳。
CNC技术员5名1.负责机台设备日常维护保养与点检
2.负责产品尺寸及外观,首件及制程送测
3.巡线,定时对机台产品尺寸及外观进行判定
4.负责生产前治具架设,调机,生产参数设置及记录
5负责品质异常的处理(换刀、调机)
6.负责刀具实际使用寿命记录
成型技术员5名成型技术员职位说明和要求如下:
1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题;
2. 执行工程师与技师的工作安排;
3. 确认报表中的产品颜色和型号,异常时间等;
4. 能独立操作上下模及上下原料;
5. 管理好所属区域5S;
6. 服从上级领导的工作安排。
试模技术员15名1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题;
2. 执行工程师与技师的工作安排;
3. 确认报表中的产品颜色和型号,异常时间等;
4. 能独立操作上下模及上下原料;
5. 管理好所属区域5S;
6. 服从上级领导的工作安排。
吴江华丰电子科技有限公司 展位号: G01
模具/放电(7000~9000/月)2名初中学历,2年相关工作经验,了解工作材料的加工特性以及放电条件,会镜面放电,机台操作熟练(会进口机台优先)。
模具/线切割(7000~9000/月)2名初中学历,2年以上相关工作经验。熟练使用Twin CAD软件,加工模具(塑胶模具,精密冲模)操作日本制造线切割机台(慢走丝)。
模具/铣床2名初中学历,2年以上相关工作经验。五金冲压模,会铣床的保养与操作,会模具治具的加工。会磨钻头和铣刀,有自动化机加工经验优先,精度要求0.05mm。
7000~9000/月
模具/磨床6名初中学历,有2年以上相关工作经验,了解五金模具治具加工工艺,会R角斜度成型,平面误差0.003mm以内,有加工钨钢工件经验者优先。
7000~9000/月
工程技术员3名1.中专(含)以上学历,机械/机电/自动化相关专业,有一年以上相关经验;
2.主要负责协助工程师完成产品开发、测试数据收集与整理,产品工艺验证及确认的相关工作
3.对办公软件使用熟练,能看得懂图纸,具备有良好的沟通能力及团队合作精神。
5500~6500/月
设备技术员(5500~7500/月)30名1.中专学历,机械/机电/自动化/数控等相关专业,有设备维修、调试、保养一年以上相关工作经验;
2.大专学历经验不限(2019届亦可),机械/机电/自动化/数控等相关专业;
3.能吃苦耐劳,可配合加班,能适应白/晚班两班倒(1个月转班一次);
4.主要负责现场自动化/非标类设备的维修、调试、保养的工作。
厂务助理工程师(5500~6500/月)3名中专(含)以上学历,机械/机电/自动化相关专业,有1年以上相关工作经验,主要负责厂务空调设备、排气设备管理,车间无尘室设备运行的维护,配合日夜班抄表,及空调工程执行及管理,持电工证优先。
自动化设备工程师(9万~13万/年)1名大专学历需3年以上工作经验,机械/机电/自动化/计算机相关专业,熟悉弹簧制程及相关机器维修,会调试弹簧八爪机优先。
自动化机构工程师(9万~13万/年)6名大专学历需3年以上工作经验,机械/机电/自动化相关专业,有电子行业相关工作经验者优先,熟练使用CAD、SOLIDWORKS、PROE等二维及三维绘图软件,主要负责非标设备改进、自动化改善等。
研发工程师(9万~15万/年)8名A,硕士学历(CET-4,经验不限),材料/化学/化工/物理/机械/电子相关专业,偏电学应用方向佳;
B,大学本科(CET-4,经验不限),材料/化学/化工/物理/机械/电子相关专业,主要负责电感、电子元器件的开发,产品问题的分析与处理,有相关工作经验者优先考虑。
技术助理工程师(5500~6500/月)6名中专(含)以上学历,需1年以上相关工作经验,机械/机电/自动化相关专业,主要负责协助工程师完成产品开发、测试数据收集与整理,产品工艺验证及确认的相关工作,办公软件熟练,具备有良好的沟通能力及团队合作精神。
京隆科技(苏州)有限公司 展位号: G02
QC(厂家直招)20名1、基本要求:18~35周岁,体检合格,无色弱色盲。
2、学历要求:初中以上,正式就业(短期实习不可)。
3、其他要求:能适应无尘室工作环境,可配合日夜轮班。
4、工作内容:机台操作,产品检验,可站可坐,上五休二,日夜轮班,加班基数2450-2550元,试用期满加班基数:2500-2800元,平均薪资4500-6000元。
作业员(厂家直招)20名1、基本要求:18~35周岁,体检合格,无色弱色盲。
2、学历要求:初中以上,正式就业(短期实习不可)。
3、其他要求:能适应无尘室工作环境,可配合日夜轮班。
4、工作内容:机台操作,产品检验,可站可坐,上五休二,加班基数2450-2550元,试用期满加班基数:2500-2800元,平均薪资4500-6000元。
生产工程师2名1.大专或以上学历,电子信息类专业;
2.有较强的组织分析能力,逻辑思考能力 ;
3.良好的沟通协调能力及抗压能力;
4.有生产管理相关经验优先
厂务工程师2名1.大专及以上学历(欢迎优秀应届毕业生加入);
2.空调、暖通、机电、环境工程及相关专业;
3.能配合日夜轮班(控制室值班),公司备有宿舍;
4.无色盲色弱
产品/制程工程师3名工作职责:
1、能够顺利导入新产品,解决导入时出现的问题;
2、测试制程的维护和改善,对测试低良率产品分析改善;
3、协助客户完成工程分析验证;

任职资格:
1、本科学历,电子类相关专业;
2、语言表达能力佳;
3、可配合加班或轮班,无色盲色弱。
设备工程师/技术员10名电子/机电/机械/自动化相关专业;.有意愿从事设备维修、维护工作;上五休二,日夜轮班;无色盲色弱;应届毕业生亦可。
苏州特福电子有限公司 展位号: G03
QC检验员1名1.高中以上。(如有检验经验,初中也行)
2.需有1年以上质量检验的经验。
3.能读懂图纸。
4.熟悉检验流程(IQC,IPQC,FQC,OQC)
5.工作认真,细心;吃苦耐劳。
6.长白班
1.负责产线的来料检,巡检等。
2.处理品质异常问题。
3.主管安排的其他工作。
苏州三星电子有限公司 展位号: G04
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#121.239.118.91
欧莱雅(中国)有限公司苏州分公司 展位号: G05
电商仓库作业员50名18-40岁,高中及以上学历,身体健康,思维灵活,能吃苦耐劳,会使用计算机,愿意加班或倒班,有电商仓库经验者优先考虑
文员(电商)5名1、专科以上学历,有电商事业或行政助理的工作经验者优先考虑;
2、能熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;
3、有较好的沟通表达能力及解决异常问题的能力;
4、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
5、能服从部门的工作时间安排,吃苦耐劳;
仓库操作工(提货部门)30名高中或高中以上学历,有从事物流方面的工作经验优先,对数字敏感,运算能力强,身体健康,吃苦耐劳,踏实稳定,可配合加班,有良好的进取心及敬业精神。不倒班,无需叉车证。
仲利国际租赁有限公司 展位号: G06
营建运输业务岗(苏州)30名工作职责:
1、相关行业客户、重点客户的租赁项目开发;
2、收集和分析相关信息、相关政策法规和租赁行业的最新动态,提出开展租赁业务的建议;
3、根据部门的业务计划,及时推进租赁项目,并撰写项目各阶段的调查、研究和评估报告,在直接主管领导下完成相应的预算指标;
4、能够起草与租赁业务工作程序相关的各类文件、合同;
5、根据工作安排,跟踪、管理已租赁项目,及时完成租金回收的各项管理工作;

任职资格:
1、大学本科及以上学历,金融、商学、财会等相关专业优先;
2、较强的金融风险、财务分析能力;
3、备良好的沟通、协作以及项目管理的能力及沟通能力和谈判技巧;
4、备较强的工作责任心和团队合作精神;
5、好的英文口头和书面表达能力;熟练地使用办公自动化系统和移动办公系统;
6、金融机构工作见习经验、知悉融资业务流程或有兴趣在租赁公司中从事工作者。
供应商业务岗(苏州)30名工作职责:
1、设备供应商开发与日常维护;
2、根据部门的业务计划,及时推进合作项目,并撰写项目评估报告,在直接主管领导下完成相应的预算指标;
3、起草与租赁业务工作程序相关的各类文件、合同;
4、跟踪、管理已租赁项目,及时完成租金回收的各项管理工作
5、收集和分析相关信息、相关政策法规和租赁行业的最新动态,提出开展租赁业务的建议;

任职资格:
1、大学本科及以上学历,金融、商学、财会等相关专业优先;
2、较强的金融风险、财务分析能力;
3、备良好的沟通、协作以及项目管理的能力及沟通能力和谈判技巧;
4、备较强的工作责任心和团队合作精神;
5、好的英文口头和书面表达能力;熟练地使用办公自动化系统和移动办公系统;
6、金融机构工作见习经验、知悉融资业务流程或有兴趣在租赁公司中从事工作者。
融资租赁业务岗(苏州)30名工作职责:
1、搜集所辖区域产业及客户的动态讯息,完成市场开拓与营销活动;
2、执行租赁业务各项工作,包括客户开发、拜访沟通、需求挖掘、租赁项目架构等,完成各项业绩指标;
3、依公司规范,拟定与租赁业务流程相关的各类文件、合同,并负责谈判与签约;
4、负责发展、协调跨部门业务合作关系,推进租赁业务积极运行;
5、持续关注客户经营状况,与客户维持良好关系,及时完成租金回收等管理工作;
6、主管交办的其他事宜。

任职资格:
1、大学本科及以上学历,金融、财会、市场营销等相关专业优先;
2、具良好的沟通能力、谈判技巧、抗压能力、时间管理与项目管理能力;
3、具金融风险和财务分析能力尤佳;
4、具较强的工作责任心和团队协作精神;
5、具金融机构实习或工作经验、知悉融资业务流程或有兴趣在租赁公司中从事工作者尤佳。
苏州市清风装饰工程营造有限公司 展位号: G08
平面设计3名1、大专以上学历,艺术类相关专业;
2、能熟练操作Photoshop 、CorelDRAW 、Illustrator等相关平面设计软件;
3、有设计排版工作经验者优先、择优录取;
4、面试需带具有说服力的作品。
企划文案3名岗位职责:
1、负责官方微博、微信等平台的日常内容的撰写和运营;
2、策划组织公司大型活动以及定向专题活动的组织策划执行推广

岗位要求: 
1、大专以上学历,应届生亦可; 
2、具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的文字功底。 
3、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案。
4、一定程度掌握图片处理软件,如Photoshop 、CorelDRAW 、Illustrator等相关设计类软件; 
5、对微信、微博、抖音、小红书运营成功案例者优先录取,会摄影者优先录取。 
市场营销专员10名岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格
1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。
三积瑞科技(苏州)有限公司 展位号: P03
工程部-绘图员1名1.新产品所需模治具图纸绘制并对模治具进行请购追踪,确保按时回厂;
2.现有模治具图纸保管,变更;
3.协助技术员对新制模治具进行调试验证验收;
4.新产品相关内置件,产品件2D,3D图纸绘制。
管理部-厨工1名1.38-48周岁,吃苦耐劳、工作踏实认真、能够适应夜班工作。厨工岗位工作内容;
2.负责食堂切菜、配菜、负责打菜、打饭;
3.餐厅的卫生、桌面的整理;
工程部-助理工程师1名1.中专及高中学历;具备发现、分析、解决问题和沟通能力,执行力强,吃苦耐劳,认真负责;
2.具有良好的电脑操作能力,能熟练运用OFFICE办公软件,长白班,能配合加班,
3.优秀应届毕业生无经验也可,薪资面议;
4.协助工程师对粉材配方承认验证;
5.完成每天试样粉磁环制作,协助工程师处理产线异常粉材验证分析。
制造部-线割(慢丝)学徒、CNC学徒2名1.中专以上学历,有数控专业优先;
2.动手能力强,配合领导安排加班、倒班;
3.无不良嗜好,(22-30周岁)
4.乐观向上,有进取心。
品保部-品保员5名1.男女不限,1年以上品保经验优先,会基本的检验工具使用(卡尺、千分尺、投影仪)优先,配合长期加班及轮流夜班 ,熟悉异常处理流程;
2.薪资构成:底薪(2020元)+绩效(0-300元)+加班费+夜班津贴(450元)+全勤(60元)+岗位津贴(100元)=5500~6500元
3.公司提供住宿(具备空调热水器),提供免费3顿工作餐。
制造部-钳工3名1.初中以上学历,有操作机台经验优先;
2.能够吃苦耐劳,配合加班,适应两班倒。
制造部-成型技术员2名、线包技术员2名4名1.18-38周岁,能配合产线加班,能适应两班倒;
2.薪资构成:(2020元)底薪+(400~800元)绩效++(450元)夜班津贴+(60元)全勤+加班费=6500~7500元;
3.有操作过机台工作经验优先,动手能力强;
制造部-非标组装调试人员3名1.初中以上学历,有操作机台经验优先;
2.能够吃苦耐劳,配合加班,适应两班倒。
制造部-机修3名1.18-38周岁,能配合产线加班,能适应两班倒;
2.薪资构成:(2020元)底薪+(1200元)绩效++(450元)夜班津贴+(60元)全勤+加班费=6500~7500元;
3.有操作过机台工作经验优先,动手能力强;
制造部-作业员10名1.18-45周岁,男女不限,能配合产线加班,能适应两班倒;
2.薪资构成:底薪(2020元)+绩效(0-300元)+加班费+夜班津贴(450元)+全勤(60元)+岗位津贴(0-300元)=5500~6500元
3.公司提供住宿(具备空调热水器),提供免费3顿工作餐。
工程部-制样技术员1名1.初中以上学历;具备发现、分析、解决问题和沟通能力,执行力强,吃苦耐劳,认真负责;
2.具有良好的电脑操作能力,能熟练运用OFFICE办公软件,长白班,能配合加班,
3.优秀应届毕业生也可,薪资面议。
业务部-业务助理1名1.大专以上学历,熟悉办公软件操作;
2.有业助2-3年经验优先;
3.沟通能力强,有团队概念,已婚已育优先;
4.有ERP、orcale 操作经验者优先;
5.能接受偶有加班。
颀中科技(苏州)有限公司 展位号: S07
软件工程师5名岗位职责:
1.SAP/OA系统开发运维工作;
2.依据项目要求,负责系统流程的实施工作:需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线;
3.主管交办的其他事项。

任职要求:
本科学历,计算机/软件相关专业
作业员100名工作内容:
1.每日站长下达的生产任务之达成;
2.每日FAB 8S之执行;
3.机台清洁 ;
4.机台操作(非流水线)。

福利待遇:
正式员工;
提供住宿(4人间,配有空调、洗衣机等),
免费工作餐及免费宿舍交通车;
制程工程师5名岗位职责:
1.量产品参数优化,异常原因分析,异常改善及预防,异常报告的撰写
2.新产品试做,各站点参数定义,系统维护

任职要求:
本科学历,理工科专业
设备工程师10名岗位职责:
1. 机台维修及改善;
2. 设备维护保养;
3. 机台操作相关文件建立或修改;
4. 主管交办的其它项目

任职要求:
本科学历,机械、自动化、电子类专业,应届生亦可
金龙机电(杭州)有限公司 展位号: S09
LCM结构设计工程师2名1.具有3年以上大型企业触摸、显示模组结构设计的工作经验,有车载项目经验的优先
2.熟悉触控显示模组的结构设计,熟悉公司触控显示模组生产工艺流程
3.熟悉FEMA相关知识,并能在工作中熟练使用
品质主管1名1.3年以上工作电子行业经验,相同岗位工作经验
2.熟悉ISO9001、IATF16949、ISO14001、QC080000,SA8000管理体系要求
3.有较强的团队管理能力,沟通协调能力
LCM品质工程师2名1.3年以上LCM行业品质工程师相关工作经验
2.熟悉汽车产品五大工具的运用(PPAP/APQP/FMEA/SPC/MSA)
3.具有团队合作精神及很强的沟通、协调能力和基本的英语运用能力
4.具备问题分析能力,能熟练运用8D或6sigma方法去分析解决问题及处理客诉


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